La G de Guinea
El Gobierno ha puesto en marcha el Proyecto “SIGF”, un sistema integral que busca modernizar la gestión de los funcionarios públicos, mejorar la transparencia, aumentar la eficiencia y fortalecer el control en todas las instituciones del país.
La primera sesión de trabajo del Comité de Pilotaje del Proyecto “SIGF” fue presidida por Job Obiang Esono Mbengo, Ministro Secretario General y Presidente del Comité, quien dio la bienvenida a los miembros presentes y destacó la importancia de esta iniciativa para la administración pública.
En su intervención, el Ministro recordó que el comité fue creado con un mandato específico, orientado a resultados claros y medibles, centrados en la supervisión y dirección de la implementación del proyecto. Subrayó que el SIGF no es solo una herramienta tecnológica, sino un instrumento estratégico destinado a fortalecer la transparencia, la eficiencia y el control en la gestión de los funcionarios públicos. Además, instó a los integrantes del comité a asumir con responsabilidad el mandato encomendado, velando por el cumplimiento de los objetivos y garantizando la coordinación entre todas las instituciones involucradas.
Durante la sesión se abordaron varios temas, entre ellos el estado de avance técnico del sistema, el cronograma de implementación en las diferentes instituciones y los mecanismos de seguimiento y evaluación para medir el cumplimiento de los objetivos. También se presentó la Estrategia de Seguimiento del Proyecto SIGF, que incluye el modelo de gobernanza, fases de ejecución, plan maestro de hitos, gestión de riesgos, control financiero y plan de despliegue. Se prevé que el proyecto tenga una duración de 18 meses hasta su implementación completa en todas las instituciones del país.
El comité reiteró la importancia de mantener una coordinación constante entre las distintas instituciones para asegurar que las directrices del proyecto se apliquen de manera coherente. La iniciativa busca mejorar el funcionamiento de la administración pública y fortalecer el desarrollo institucional del país.
El Comité de Pilotaje está compuesto por representantes de varios ministerios, incluidos Tesorería, Hacienda, Función Pública y Defensa, así como otras instancias clave vinculadas al proyecto. Su composición multisectorial refleja el carácter transversal del SIGF y su impacto en toda la estructura del Estado.
La sesión concluyó con el compromiso de los miembros de continuar trabajando de manera conjunta y articulada, conscientes de que el éxito del Sistema Integral de Gestión de Funcionarios dependerá no solo de la tecnología, sino también del liderazgo, la supervisión efectiva y la voluntad política que respalde su ejecución.
Fuente: Gabinete de Prensa del PM.
