La G de Guinea
La convocatoria está dirigida a ecuatoguineanos con formación en Economía, Administración, Contabilidad, Finanzas o áreas afines y permanecerá abierta hasta el 30 de septiembre.
El Gobierno de Guinea Ecuatorial ha aprobado una oferta de empleo público para cubrir 81 puestos de trabajo como Agentes de Control de Ingresos Hospitalarios en centros sanitarios públicos de todo el país. La convocatoria, establecida mediante la Orden Ministerial N.º 5/2026, de fecha 14 de septiembre, abre un proceso de selección dirigido a ciudadanos de nacionalidad ecuatoguineana.
La medida tiene como finalidad reforzar los mecanismos de recaudación, registro y control de los ingresos generados por la prestación de servicios sanitarios en los hospitales públicos. De acuerdo con la Orden, estos recursos deben contribuir al mantenimiento, funcionamiento, equipamiento y mejora continua de los centros sanitarios.
Los 81 puestos se distribuyen entre 27 centros hospitalarios, con tres plazas asignadas a cada uno. La convocatoria alcanza diferentes localidades de la parte insular y continental del país.
En la Región Insular, las plazas corresponden al Hospital Distrital de Baney, Hospital Regional de Malabo, Hospital General de Sampaka, Hospital Policlínico Dr. Loeri Comba de Malabo-INSESO, Hospital Provincial de Luba, Hospital Distrital de Luba-INSESO, Hospital Distrital de Riaba y Hospital Provincial Anselmo Segura de Annobón.
En la Región Continental, la oferta comprende el Hospital Regional de Bata, Hospital Nuevo INSESO Bata, Hospital Distrital de Mbini, Hospital Distrital de Kogo, Hospital Distrital de Niefang, Hospital Amistad China-EG de Niefang, Hospital Provincial de Evinayong, Hospital Distrital de Evinayong-INSESO, Hospital Distrital de Akurenam, Hospital Provincial de Mongomo, Hospital Distrital de Mongomo-INSESO, Hospital Distrital de Añisok, Hospital Distrital de Akonibe, Hospital Distrital de Nsork, Hospital Distrital de Ebibeyin, Hospital Distrital de Ebibeyin-INSESO, Hospital Distrital de Nsok-Nsomo, Hospital Distrital de Micomiseng y Hospital La Paz de Micomiseng.
Para optar a una de las plazas, los aspirantes deberán ser de nacionalidad ecuatoguineana y presentar, entre otros documentos, un certificado actualizado de antecedentes penales y un certificado de no inhabilitación para el ejercicio de funciones públicas emitido por el Ministerio de la Función Pública, Reforma Administrativa y Seguridad Social.
La convocatoria establece además como requisito específico contar con una titulación en Ciencias Económicas, Administración, Contabilidad, Finanzas o un área afín. Los candidatos deberán acreditar igualmente experiencia con sistemas informáticos, concretamente con el paquete Office.
Cada aspirante podrá postularse únicamente a un centro sanitario. La solicitud deberá indicar el centro al que se dirige la candidatura, además de los datos personales y de contacto del interesado, incluyendo nombre y apellidos, profesión, residencia habitual, teléfono y correo electrónico.
Entre la documentación exigida figura también un currículum vitae actualizado con fotografía, copia de los títulos, diplomas, certificaciones y expediente académico, así como copia del documento de identidad o pasaporte vigente.
Los documentos académicos deberán estar legalizados o apostillados y, cuando hayan sido expedidos en un idioma distinto del español, francés o inglés, deberán acompañarse de una traducción jurada al español.
La Orden permite asimismo que los candidatos aporten documentación adicional que pueda representar un valor profesional, como certificaciones técnicas, publicaciones relevantes o reconocimientos.
El proceso de presentación de expedientes comenzará este martes 15 de septiembre y permanecerá abierto hasta el miércoles 30 de septiembre de 2026. Los interesados podrán depositar sus documentos en el Ministerio de la Función Pública, Reforma Administrativa y Seguridad Social, ubicado en Malabo II, así como en su Delegación Regional situada en la Presidencia del Gobierno en Ntobo, Bata.
También se habilitan las diferentes Delegaciones Provinciales de la Función Pública situadas en Luba, Annobón, Mongomo, Ebebiyin y Evinayong. Como alternativa, los candidatos podrán remitir su expediente en formato PDF, en un único archivo, al correo electrónico institucional empleopublico.eg@fprass.com.
La Administración advierte que los expedientes que no cumplan los requisitos establecidos, presenten documentación incompleta o no verificable, o carezcan de la correspondiente legalización cuando esta sea necesaria, no serán admitidos.
Una vez cerrado el periodo de presentación, la selección contará, como mínimo, con una fase de verificación y evaluación documental y otra de examen. La Orden Ministerial faculta al Ministerio de la Función Pública, Reforma Administrativa y Seguridad Social para adoptar las disposiciones necesarias para garantizar la correcta implementación de la convocatoria.
Con esta oferta, el Gobierno incorpora nuevos puestos destinados específicamente al seguimiento de los ingresos hospitalarios. Según establece la Orden, los agentes deberán contribuir a que las cantidades generadas por los servicios sanitarios sean correctamente recaudadas, registradas, controladas y canalizadas conforme a la normativa vigente.
La convocatoria ha sido aprobada tras la deliberación y aprobación del Consejo Directivo en su reunión del 11 de septiembre de 2026 y entrará en vigor el mismo día de su publicación en los medios informativos nacionales y en el Boletín Oficial del Estado.
Los ciudadanos que cumplan las condiciones establecidas disponen así de un periodo de quince días, entre el 15 y el 30 de septiembre, para preparar y presentar sus expedientes a uno de los 27 centros incluidos en esta oferta de empleo público.
